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青色LED開発者の中村氏が韓国LEDメーカーの科学顧問に就任
http://journal.mycom.co.jp/news/2010/03/25/062/index.html
2010-03-25 22:24:15
青色LEDの起源とは
・ブルーLEDおくだけ。
・相変わらず日本の優秀な技術者が海外に流れていきますね。
・開発費は日本企業持ち、利益は技術者、技術は外国へ。
・スポーツやら技術者やら、日本は有能な人間に冷たい
・なんという象徴的な… 技術者の中に「外国で働くのもいいかも」という選択肢が生まれ始めたら、あっという間だぞ。上から流出して下位の技術者ばかり残る。
・技術立国ニッポンなんて1980年代の話。今の日本は技術者が逃げる一方。
・そろそろ日本より朝鮮のほうが魅力的だって気づけよお前らw
・なら何でお前は日本にしがみついてんだ
・なら何で(民主党政権が嫌なのに)お前(ネットウヨ)は日本にしがみついてんだ
・#10 ウヨだから日本にしがみつくんだろ。あんた大丈夫か
・韓国のネトウヨが日本の掲示板に張り付いてニダニダ言ってるのは異常
・だが残念ながら、優秀な技術者の場合待遇は韓国の方が良い場合が多い。日本の企業だと冷遇されてるし、厚遇≒出世なので、別に出世したくない技術者は意味がない。
・#10 自己批判とはなかなかできるものじゃない。客観的なあなたはこれからどんどん成長するでしょう
・#2優秀かもしれないけど日亜は404特許は要らないと言い切ってるし実際どうなんだろうね http://techon.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20060211/113219/
・#14 「今はもっと良いやり方が見つかりました」「もちろん当時からそのやり方の方が優れていると思っていました」 のコンボは、結果論。
・#9 一時的な政党の好き嫌いで国を変える馬鹿がいるか…。隣に日本以上に魅力的な国があるのにテコでも日本からしがみついて離れない低能の考えることは分からんな
・苦笑が日本にいる限り、苦笑の脳内の存在も日本に居続けるのは当然だわな
・外国の企業は国籍問わず優秀な人材を金で集めてるんだろうな。日本企業は保守的だからな…。日産やソニーだとトップが外国人だから違うのかも。
・予想通りファビョるのなニホンザルはw
・苦笑さんお疲れ様です
・#19 いい加減日本より魅力的な国に帰らないか?
・ホンダの社長が韓国と仕事したら裏切りやら嘘やらで「韓国と関わるな」と言って撤退したぐらいだから、すぐにコイツも韓国から逃げ帰るさ。
・中村さんは本当に優秀な人だけど相当な科学キチガイだからな アメリカの大学も教授職に据えたけど相当持て余していたみたいだったし
・自分の技術や研修を活かしたいのは判るが、なぜ渡韓という売国的なことを平気で出来るんだろ。チャイナブルー開発に荷担した日本人もそうだし
・#24 国の為に働く大前提の公務員や政治家ならともかく、自分の技術を活かす事の方が国への帰属意識より優先順位が高いからでしょ。自分をより高く評価する所になびくのは人の常、韓国企業はそこを突くのが上手かった、と。 あの国の事だから必要な知識とノウハウを盗んだらポイ捨てするのは目に浮かぶが、技術の流出に無頓着な日本の傾向は何とかできたら良いな。
・外資系に就職するのと同じでしょ。売国?馬鹿馬鹿しい。
・一応日本の教育インフラの恩恵もあるだろうからなぁ。日本人はそういう考え方を全くしないけど
・する必要は全く無いからね。個人ではなく国や企業が努力して、むしろ世界中から優秀な人材をかっさらうべきだ。日本人ですら出来てないってことは報酬制度なり魅力が無いんだよ。愚痴っても流出が止まらん。変えていかないと話にならん。
・報酬ったって資金は有限だし、全部の技術者は囲い切れないよなぁ。企業だけじゃなくて業界全体とか国とかが、優れた業績をあげた人物を祭りあげてアイドルにしちゃって、名誉と名声で縛り上げるようなシステムが必要なんじゃなかろうか。勲章とか新設してさ。それと、逃げられてもいい技術者には根幹技術に触れさせないセキュリティ意識。
・別に報酬だけの問題じゃないよ。技術者の扱い全般が悪い。というか日本の雇用制度は独特だから、技術者に限らず損してる人は多い。極少数の優秀な人間が、多数の無能な人間を養うのが日本の会社構造。
・#28 全く無い、って正気かい?。売国奴扱いするつもりはないけど君もおかしいよ。具体策の必要性については同意する