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国内の空洞化懸念を否定 経産相、派遣法改正で
http://sankei.jp.msn.com/economy/business/100319/biz1003191120018-n1.htm
2010-03-19 11:45:10
それはひょっとしてギャグでいってるのか?
・そういえば民主党が選挙公約にしてた最低賃金を時給1000円に…てどうなったんだろ?政権交代した途端に無かった事にされてるけども。・「人材確保が難しい中小企業」どんな業種が大半を占めているのか分かってんのかコイツ?・てか派遣は簡単に首切れるだけで安いどころかバカ高ぇよ。安いのは労働者の給料の方。・#3 普通は社員のレートは派遣のレートより高い。社員に支払われる一時間当たりの給料と派遣会社に支払うレートを混同してないか?・>#4 雇用者が支払う金額でみれば正社員(給与)<派遣社員(派遣会社への支払い)だよ。それでも派遣を取るのは、研修期間・コストがかからないのとオンデマンドで人材確保・解約できる利便性があるから。・#5 「正社員(給与)」って時点でもう#4を理解してねえ! 正社員(給与+社会保険料+福利厚生費)な。 んで、理念から言えば 正社員経費(給与含む)<派遣社員経費(派遣会社への支払い) だったんだろうけど、現実にはダンピング合戦の末、社員>>>派遣>バイトとなってますから!業種にもよるけど!・EXCEL使える人頼んだのにテンキーしか使えないってどんだけー。しかも本人時給1500円だったし。いまどきのバイトの方が色々出来るのになぁ。・#7 http://sankei.jp.msn.com/life/welfare/100317/wlf1003170130000-n1.htm エクセル使えない労働者が不当に差別されるから、面接は禁止と社民党が言ってますね。・エクセル→日本語 でもあってそう・抜け穴派遣法改正を喜ぶ自動車総連 - 明日へのうた - Yahoo!ブログ http://blogs.yahoo.co.jp/shosuke765/31856543.html・派遣法抜本改正に待ったをかけるJSGU - 明日へのうた - Yahoo!ブログ http://blogs.yahoo.co.jp/shosuke765/31768018.html・今の派遣法がまかり通るとどうなるの?:日産自動車の非人道的な解雇とたたかう仲間たち:So-netブログ http://siroyagi2.blog.so-net.ne.jp/2010-03-16